综合管理部      张雪洁\供稿时间：2012年12月27日
                                                                                    

      伴随着新年的钟声敲响了我们成长的历程，在这一年中，力合环保的全体同仁相伴而行，有过收获时的喜悦，也有遇到困难时的惆怅，但无论是汗水与坎坷，辛勤与收获，力合环保人都齐心合力，万众一心，解决了一个又一个难题，闯过了一个又一个难关，12月26日在这个辞旧迎新的日子里，力合环保人齐聚一堂，在公司二楼会议室组织召开了一年一度的“力合环保2012年员工述职大会”，总结经验得失，分享收获，运筹帷幄，再创辉煌！
     会上，公司员工针对自己2012年的工作情况、缺点不足以及今后的计划打算等内容，向大会进行了认真汇报。大家都高度重视此次述职，准备十分充分，纷纷通过举实例、列数据等方式，全面详实地阐述了各自2012年的主要工作完成情况、心得体会及2013年工作计划等，并客观、深入地分析了存在的问题。通过公司人员的个人述职，回顾了全年的重点工作，全面地总结了公司2012年的总体发展情况，既肯定了工作当中所取得的成绩，同时也让全员都树立了高度的危机意识和强烈的进取意识。各位述职人都明确表示会认真发扬成绩、总结教训，以更加务实高效的作风、以更加凝聚有力的团队、以更加包容积极的心态投入到各项工作中去，为2013年各项工作目标的完成而努力奋斗！
     最后，郝晓龙总经理就员工述职会情况做出了的评价。他首先代表公司感谢大家一年来的辛勤劳动，肯定了公司2012年取得的优异成绩。并对个别员工提出了不足，以及今后的工作目标和要求。他指出：“2012年是公司飞跃的一年，同时公司的工作量及难度也增加了，但大家并没有抱怨，而是承受压力、克服困难，解决问题，不分你我默默无闻的在自己的工作岗位上无私奉献。充分体现了公司“务实、高效、创新、包容、忠诚”的企业精神”。最后郝总语重心长客观实际地对今后的工作提出了的希望和要求：“第一，要加强学习，提高工作水平和综合素质；第二，要加强沟通，包括思想沟通，技术沟通，工作交流，确保工作沟通顺畅；第三，要改善工作方法，提高工作效率；第四，要努力提高技术技能，提升自我发展空间；第五，要提高责任心，对自己负责，对他人负责，对公司负责负责；第六，要加强考核特别是管理人员要实事求是客观评价；第七，大家要总结经验，查找不足，对自己提出更高的要求。2012年是公司业务拓展、走出珠海取得飞跃的一年，是各项工作全面进步的一年，同时也是公司抓好内部建设的一年，在这一年当中，各项业务齐头并进、快速发展，在资金筹集、工程建设、生产运营、综合管理等方面均取得了非常好的成绩。这些成绩的取得是公司全体人员上下齐心、团结协作的结果，是公司各部门成员间相互配合、共同努力的结果。”郝总及班子成员认真听取员工对生产运营管理的建议和意见，并解答员工的疑问。
      在一阵热烈的掌声中，会议已接近了尾声，本次大会的顺利召开，总结了经验、查找了问题、鼓舞了士气，对于推动公司新一年各项工作的开展起到了积极的促进作用。